1. Home
  2. alternativ medicin
  3. biter Stings
  4. Cancer
  5. förhållanden Behandlingar
  6. Tandhälsa
  7. Diet Nutrition
  8. Family Health
  9. Sjukvård Industri
  10. Mental hälsa
  11. Folkhälsa säkerhet
  12. Verksamheten Verksamheten

Principer för Sjuksköterska Bemanning

Principer för sjuksköterska bemanning kräver kvalitet vården med fokus på optimal hälso-och sjukvården , och hänsyn till patient och sjuksköterska välbefinnande . Den Sjukskötare Säker Bemanning Act från 2010 föreslås att hålla sjukhus ansvariga för lämpliga personalnivåer som bygger på sunda principer som säkerställer optimala bemanningen för högkvalitativ vård . Bemannings principer omfattar bedömning av förvaltning, vård och patienternas behov , och slutliga beslut bör inte förlita sig på den typ av betalare eller bara antalet patienter . Sjuksköterska bemanning kräver en flerdimensionell metod för bedömning och utvärdering av personalbehov. Patient Care

sjuksköterska bemanning principer kräver tillräcklig tillgång till personal av alla patienter som baseras på skärpa nivåer . Lämpliga personalprinciperanser svårighetsgrad av den totala patientmixenoch en analys av patientens individuella behov . Bemannings principer omfattar även hänsyn till antalet patienter , intensitetsnivå , miljöfaktorer , geografiska överväganden och kulturella eller språkliga patientbehov .
Personal Mix

Omvårdnad principer kräver att personaltätheten anser lämplig personal mix av erfarenhet och kunskap som krävs för patientvård . Bemanning bör innehålla en blandning av omvårdnad stöd från ledningen , sjuksköterskor och personal omvårdnad stöd . Klinisk stöd måste finnas tillgängliga för att stödja och förbättra kompetensen hos sjuksköterskor med mindre erfarenhet , och verkställande och operativt stöd nivå bör vara tillgänglig hela tiden . Addera Facility Management
< p > bemanningen måste överväga vilken typ av anläggning och patientmix att säkerställa tillräckliga personalstyrka . Facility management bör främja en organisationsstruktur som stödjer och uppskattar sjuksköterskor och annan personal . Institutionen måste skapa riktlinjer och rutiner för vårdpersonal , och åta sig att fylla öppna positioner i rätt tid för att säkerställa en effektiv och ändamålsenlig vård .

Omvårdnad Dom

Bemanning principer fastställa parametrar att hjälpa ledningen i att skapa personal riktlinjer och verktyg schedules.These måste kompletteras med professionell omvårdnad omdöme och erfarenhet . Executive -och verksamhetschefer måste utvärdera alla aspekter av vården så att sjuksköterskan till patient nyckeltal är tillräckliga baserat på den faktiska kliniska patientens krav belastning . Utöver de riktlinjer och verktyg bemanning , måste sjuksköterskan chefer använder professionella omdöme för att bestämma den bästa mixen av sjuksköterskor , licensierade närvårdare och omvårdnad supportpersonal som krävs . ( EDITOR ref 4 , sid 10 ) katalog Addera

SHARE

Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom