1. Home
  2. alternativ medicin
  3. biter Stings
  4. Cancer
  5. förhållanden Behandlingar
  6. Tandhälsa
  7. Diet Nutrition
  8. Family Health
  9. Sjukvård Industri
  10. Mental hälsa
  11. Folkhälsa säkerhet
  12. Verksamheten Verksamheten

Historien av Group Health Insurance

Före andra världskriget , byteshandel var vägen för en att få och betala för sjukvård . Till exempel kan en bonde ha erbjudit en korg med grönsaker i utbyte mot att sy upp ett sår . År 1929 , Justin Ford Kimball , vice vd för Baylor University i Dallas , Texas , etablerade den första moderna grupp sjukförsäkring plan . Historia

När Justin Ford Kimball upptäckte Baylor sjukhus hade en stor mängd obetalda läkarräkningar från de lokala lärarna , kom han upp med en idé . Kimball skapade en plan som får en lärare att betala i förskott " femtio cent i månaden eller sex dollar per år , för tjugoen dagar av semisjukhusvistelse, " enligt The Handbook of Texas Online . I slutet av 1929 var andelen Dallas lärare som anmält sig till planen var 75 % . Genom 1931 , Dallas Morning News och en lokal Dallas radiostation hade också inskrivna i planen . Denna sjukhusplanenpay - in - förhand var början på Blue Cross Blue Shield , det första försäkringsbolaget att erbjuda grupp sjukförsäkring .
Världskriget

Under världen War II (1939-1945) , var arbetsgivarna desperat söker goda och kvalificerade medarbetare . Den amerikanska regeringen hade infört lönestopp , så att arbetsgivarna vände sig till att erbjuda ersättning utöver hög lön . Skyldigheten att betala ersättningar till anställda var början på sambandet mellan arbetsgivare och anställd sjukförsäkring . Addera Regeringens roll

Försäkringsbolagen reglerades uteslutande av konstaterar fram till 1944 , då försäkringen blev föremål för reglering av kongressen under mellanstatliga handeln klausulen av den amerikanska konstitutionen . Dock var det McCarran Ferguson Act antogs 1945 efter långvarig tvist över jurisdiktion statliga och federala regeringar att reglera försäkringsverksamhet . Lagen ger staterna att reglera och skatte försäkringsbolag .
Kostnadskontroll

Kostnaderna för hälso-och sjukvården har varit ett bekymmer för över 40 år . Försäkringsbolagen försöker kontrollera kostnaderna med ett koncept som kallas managed vårdplaner . Enligt National Library of Medicine , " Managed vårdplaner är sjukförsäkring planer att avtal med vårdgivare och vårdinrättningar för att ge vård för medlemmar på lägre kostnader . " Det finns tre olika typer av hanterade vård planer : . Health Maintenance Organization ( HMO ) , Preferred Provider Organization ( PPO ) och Point of Service ( POS )
HMO

den första typen av styrd vård plan skapade var HMO . 1969 Minnesota barnneurolog , Paul Elwood , införde begreppet en hälsoorganisation ( HMO ) . En HMO försäkring ersätter endast för medicinsk vård av en specifik grupp av leverantörer som accepterar att acceptera en avgift för servicegrad . Om du ser en läkare som inte är godkänd av din HMO plan , kommer din plan inte betala för någon av dina läkarbesök . En HMO kontroller som läkare en person är tillåtet att se i ett försök att kontrollera de kostnader som betalas ut av försäkringsbolaget .
PPO & POS

Preferred Provider Organizations ( PPO ) och Point of Service ( POS ) planer var senare skapelser . PPOs har en specifik grupp av leverantörer som accepterar en avgift för tjänsten hastighet. Men till skillnad från en HMO , kommer en PPO försäkring plan betalar en del av läkarens arvode om han inte är kontrakterade av försäkringsbolaget , lämnar du ansvarig för att betala återstoden . A Point of Service planen är en kombination av en HMO och PPO . Denna plan ger medlemmarna möjlighet att välja vilket alternativ , HMO eller PPO , de använder varje gång de ser en läkare . En PPO plan ger dig mer flexibilitet än en vanlig HMO , men du kommer att betala mer om du ser en läkare som inte accepterar den överenskomna avgiften för tjänstebeloppet. Addera

SHARE

Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom