1. Home
  2. alternativ medicin
  3. biter Stings
  4. Cancer
  5. förhållanden Behandlingar
  6. Tandhälsa
  7. Diet Nutrition
  8. Family Health
  9. Sjukvård Industri
  10. Mental hälsa
  11. Folkhälsa säkerhet
  12. Verksamheten Verksamheten

Vad är gränsen du kan lägga upp ditt HSA -konto för att vara avdragsgilla

? HSA : s , eller Health Savings Accounts , ge arbetstagarna möjlighet att avleda en del av sin före skatt till ett konto som som används för att betala kvalificerade medicinska kostnader . HSA : s måste paras ihop med en hög självrisk sjukförsäkring plan . För personer med single - personen täckning, är 2010 bidrag gräns $ 3050 . För personer med familj täckning, är gränsen 6150 $ . Gränserna ökar årligen . Betydelse
HSA : s kan bidra till att minska din justerad bruttoinkomst .

Hög självrisk hälsa planer har lägre premier men högre ur fickan kostnader . Till exempel den genomsnittliga sjukförsäkringspremie under 2010 var ca $ 13.000. Hög självrisk planer kostar i genomsnitt $ 11.000. Medan vanliga hälsoplaner kan betala för förebyggande vård , behöver hög självrisk planer inte täcker alla kostnader tills den avdragsgilla nås . Självrisk i dessa planer måste vara minst $ 1200 för enkel täckning och $ 2400 för familjen täckning under 2010 . Dessa miniminivåer ändras varje år . Planerna har maximal out-of -utlägg på $ 5950 för enkel täckning och ca $ 12.000 för familjen täckning . Offentliga politiska experter tror att hög självrisk planer kommer att hjälpa till att sänka kostnaderna för hälso- och sjukvård , eftersom personer med sådan täckning kommer att shoppa runt .

Överväganden
Vissa hög självrisk planer har $ 11,600 självrisker . Det är två års bidrag .

Arbetsgivare och /eller anställda kan lämna bidrag till HSA planer . I själva verket kan vem som helst bidra till din HSA , och det kommer att vara avdragsgilla . Personer som får sjukförsäkring genom sin arbetsgivare får ofta ett bidrag till en HSA från sin arbetsgivare . Enligt IRS , måste detta bidrag skall ingå i det maximala bidraget .

Bidrag som gjorts till en HSA är före skatt . Det innebär att avgiftsbeloppminska din justerad bruttoinkomst ( AGI ) , och därmed din skattetrycket . Du behöver inte lämna bidrag varje månad . Engångsbelopp bidrag är tillåtna , och du kan göra din årliga bidrag för föregående taxeringsår som helst innan din skatt ansökningsdagen. Till exempel kan personer med HSA s lämna bidrag för 2009 taxeringsår helst före den 15 april 2010 . 2009 års gränser var $ 3000 för personer med enkel täckning och $ 5950 för personer med familj täckning . Addera
Varning

Bidrag över gränserna är föremål för en 6 procent punktskatt . Skattebetalarna kan avlägsna överskott bidrag " senast på förfallodagen , inklusive förlängningar, i din deklaration för året bidrag gjordes ", enligt IRS . Skattebetalarna måste också ta bort ytterligare intresse eller kapitalavkastning på den uttagna bidraget . Pengar tas bort från ett konto efter denna tidsfrist , när det inte går mot sjukvårdskostnader , beskattas på den skattskyldiges normala skattesatsen , plus en 10 procent straff .
Ytterligare bidrag

IRS tillåter arbetstagare i åldern 57 eller äldre för att bidra med ytterligare $ 1.000 till en HSA . För 2009 innebär det att en kvalificerad arbetstagare kan bidra med $ 4000. Detta kan vara en fördel för äldre arbetstagare som överväger att gå i pension , eftersom reglerna tillåter personer över 65 att använda HSA pengar för försäkringspremier , bland annat Medicare .

Fördelar

Återstoden av en HSA -konto kan föra över från år till år , vilket gör att vissa arbetstagare att samla betydande saldon . Fonder är vanligtvis hålls på räntebärande konton , samt avkastningen på HSA medel är skattefria . Flera banker erbjuder HSAs med investeringsalternativ , som balanserar nå lämpliga nivåer . Vissa erbjuder investeringsalternativ i aktier och fonder . Addera

SHARE

Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom