1. Home
  2. alternativ medicin
  3. biter Stings
  4. Cancer
  5. förhållanden Behandlingar
  6. Tandhälsa
  7. Diet Nutrition
  8. Family Health
  9. Sjukvård Industri
  10. Mental hälsa
  11. Folkhälsa säkerhet
  12. Verksamheten Verksamheten

Vård Fördelar & Incitamentsplaner

Hälso- och sjukvårdsförmåneri USA kan variera kraftigt beroende på ditt jobb , försäkringsbolag , hur mycket du har råd att betala eller din ålder . Fler och fler , är försäkringsbolag och arbetsgivare börjar erbjuda incitament sjukvård till anställda och /eller kunder för att belöna god hälsa . Incitament kan också erbjudas vårdgivare själva för patienttillfredsställelse , effektivitet , klinisk effektivitet och patientsäkerhet . Wellness Incitamentsplaner

Vissa försäkringsbolag erbjuder wellness incitamentsprogram till sina kunder . Tanken med dessa planer är att belöna patienter som tar hand om sin hälsa , och för att ge ännu mer motivation att fortsätta att göra det . Det stimulansbidrag på Läkare Care hälsa planer , till exempel, ger kunderna möjlighet att samla " wellness punkter ", som på sikt kan lösas in för rabatter på gym eller gym , eller tillämpas mot gratis presentkort .
< Br >
Betala - för - prestationer

Integrated Healthcare Association erbjuder det som brukar kallas IHA P4P , en pay - for-performance incitamentsprogram riktade till läkare . sjukhus och andra vårdgivare . Incitamentet belönas enligt ett antal kriterier , bland annat klinisk kvalitet , patientens upplevelser och antagandet av hälso informationsteknik . Enligt IHA , dessa incitament hjälpa vårdpersonal deltar i kollaborativt lärande och " delta i kontinuerlig kvalitetsförbättring . "

Medicinska fördelar

flesta stora planer sjukvård i USA är antingen föredragna - leverantör organisation planer ( PPO ) eller hälsoorganisation planer ( HMO ) . Vissa arbetsgivare erbjuder ena eller det andra , medan vissa erbjuder både och låta de anställda själva välja vilka de föredrar . Offentliga postoperatörerna erbjuda fler valmöjligheter i vårdgivare och täckning men är också dyrare . HMO är mer restriktiva , men generellt kostar kunden mindre pengar ur egen ficka för premier och för vård . Båda planerna brukar omfatta läkare och sjukhusbesök och receptbelagda mediciner .
Kort - och Långtids Funktionshinder

En annan typ av vård fördel som erbjuds av arbetsgivare och försäkring företag är kortsiktiga och /eller långsiktiga funktionshinder . Kortfristiga handikappersättning ersätta en del av den anställdes inkomst om den personen inte kan arbeta under en viss tid . Beloppet är vanligtvis en procentsats av den anställdes lön och provisioner , om något. Långsiktig funktionshinder gör samma sak , men på ett större antal dagar . För att få funktionshinder betalningar kan patienter behöva lämna in dokumentation avseende tillstånd , återhämtningstiden och den första dagen av arbete missat .
Vision och Dental

Privat vision och tandvård försäkring måste ofta köpas separat från sjukförsäkring . Dessa två typer av försäkringar täcker vanligtvis optiker och tandläkare kontor besök, tentor , glasögonbågar , linser och kirurgi . Federal Medicare och Medicaid erbjuder även vision och tandvård fördelar . Addera

SHARE

Upphovsrätt © Hälsa och Sjukdom