En ljusbåge – så kallad arc flash – kan uppstå när elektriker arbetar med utrustning som de felaktigt tror är spänningslös, eller som är skadad eller defekt. Explosionen som följer kan ha en förstörelsekraft jämförbar med flera dynamitladdningar och alstra värme på över 2 760 °C (5 000 °F), vilket kan orsaka svåra brännskador. Även personer som befinner sig upp till tre meter bort kan kastas genom luften av bågens destruktiva kraft. Det bländande ljuset och det öronbedövande ljudet kan dessutom orsaka bestående skador.
Den amerikanska arbetsmiljömyndigheten Occupational Safety and Health Administration (OSHA) håller arbetsgivare ansvariga för anställdas och arbetsplatsens säkerhet. Myndighetens regelverk behandlar risken för ljusbågar indirekt inom de bestämmelser som styr elarbete.
Sektion 29 i Code of Federal Regulations (CFR), del 1910, underdel S innehåller OSHA:s arbetsregler för säkerheten kring el i arbetslivet. Regelverket föreskriver att utrustning alltid ska spänningslösas innan underhålls- eller servicearbete påbörjas. Dessutom krävs att låsnings- och märkningsförfaranden (lockout/tagout) används för att tydligt markera utrustningen medan den är avstängd, så att ingen oavsiktligt återkopplar strömmen.
OSHA reglerar inte ljusbågar i explicita termer. Bestämmelserna fastställer dock tydligt arbetsgivarens ansvar för arbetsplatssäkerheten. Det innebär bland annat att arbetsgivare måste identifiera och märka upp elektriska faror samt säkerställa att anställda skyddas mot dem. Många arbetsgivare använder därför även standarden NFPA 70E från National Fire Protection Association som praktiskt stöd, eftersom den ger detaljerade riktlinjer för riskanalys och skyddszoner vid elarbete.
Förutom att märka upp potentiella faror är arbetsgivare skyldiga att tillhandahålla personlig skyddsutrustning (PPE) som skyddar arbetarna mot exponering för elektrisk ström. Det kan handla om flamskyddade kläder, ansiktsskydd, isolerande handskar och andra skyddsanordningar anpassade efter risknivån. Eftersom ljusbågar utgör en risk vid elektrisk exponering täcks de indirekt av OSHA:s regelverk – ett ansvar som arbetsgivare inte kan frångå utan att riskera både människors hälsa och juridiska påföljder.
Hälsa och Sjukdom © https://www.sjukdom.online