Hur rapporterar Säkerhets Betänkande

Ett ​​formellt skriftligt klagomål kan vara ett effektivt sätt att öka ledningen medvetenhet om kränkningar av säkerheten och riskfyllda förhållanden . En väl skrivit dokument , med specifik information om kränkningar , kan fungera som en katalysator för förändring och samtidigt ge medarbetarna . Ledningen svar kan också lindra eventuella oro över de faror som är förknippade med risker . Använda arbetsplatsen förslagslåda är ett annat sätt att minska riskerna i samband med dålig säkerhet efterlevs . Detta är vad du behöver
Skriftliga säkerhetsanvisningar
Feedback formulär
Visa fler Instruktioner
1

Studera riktlinjer och säkerhetsföreskrifter för att säkerställa att en kränkning eller fara verkligen existerar . Du kan hitta de säkerhetsföreskrifter specifika för din arbetsplats på antingen säkerhets chefens kontor eller vid lokala fackliga kontoret . Din arbetsplats kan ge ett onlinebibliotek med säkerhetsrelaterade dokument i PDF-format . Din arbetsplats kan också skicka säkerhetsregler och föreskrifter med hjälp av affischer och skyltar . Slutligen , kan du kanske att se över säkerhetsanvisningar som finns i Välkommen paketet distribueras till nyanställda .
2

söka juridisk rådgivning . Säkerhetsrisker som förekommer på arbetsplatsen kan innebära problem som kräver rådgivning eller konsultation av en jurist . Kontakta en jurist som specialiserat sig på just din karriär område . Innan söka råd , skriver ner en sammanfattning av händelserna i samband med brott att inkludera datum , tid , kränkning , och parter . Addera 3

Skicka in skriftlig feedback . Denna metod är mindre formella . Använd ditt företags förslagslåda eller formell responsblanketten distribueras av din organisation . Denna typ av korrespondens möjliggör anonymitet och kan vara ett effektivt verktyg för att öka medvetenheten om säkerhetsfrågor med ledningen .
4

Använd ledningens öppna dörrens politik . Om en chef eller säkerhet handledare på din arbetsplats använder en öppen dörr politik , sedan boka ett besök eller walk-in . Denna session kommer du att kunna ta itu med säkerhetsfrågor på ett direkt en-mot -ett sätt med nyckelpersoner . Innan du schemalägger mötet , organisera dina tankar i en skriftlig form och få en kopia av säkerhetsarbetsplatsbestämmelser.
5

File ett formellt klagomål till Occupational Safety and Health Administration ( se Resurser ) . Beskriv datum och tid för kränkning , inblandade parterna och en detaljerad sammanfattning av de händelser som ägde rum . Inom det skriftliga klagomål , belysa de specifika kränkningar av de angivna säkerhetsföreskrifter . Lägg åtgärder eller förfaranden som skulle vara till hjälp för att undvika att det händer igen . Addera