De typer av försäkringar att sjukhus Carry

Sjukhus måste bära försäkringar som liknar den politik som med alla andra företag med anställda i USA . Det totala värdet av denna politik , tillsammans med ytterligare ansvarsförsäkring omfattningar kan vara betydligt högre än andra branscher , med tanke på den historia av juryer tilldelning massiva utbetalningar till patienter som har skadats genom medicinsk felbehandling . Arbetstagarens ersättning Försäkring

Sjukhus är arbetsgivare och som sådan är skyldig att göra arbetstagarens ersättning försäkring för att göra affärer i en viss stat i landet . Denna försäkring skyddar alla nivåer av anställda från läkare till fastighetsskötare , för att se till att de som skadas på jobbet får rätt behandling för skador . Att arbeta på ett sjukhus ger bekvämlighet för medicinsk behandling , men också presenterar risker ovanliga i andra branscher . Läkemedelsresistenta infektioner och blodburna sjukdomar är ett ständigt bekymmer för sjukhusanställda och sjukhuset självt , vars arbetstagarens ersättning priser kan stiga dramatiskt med anställd olyckstal .
Medicinsk ansvarsförsäkring

Medicinsk ansvarsförsäkring skyddar sjukhuset i fall av stämningar som innebär missbruk , fel på utrustningen eller andra omständigheter där sjukhuset kunde uteslutas försumlig . Denna försäkring typen krävs av många stater över hela landet i varierande mängder . I Pennsylvania , är sjukhus och läkare tvingas bära nästan $ 1.000.000 politik felbehandling försäkring för att vara i drift . Som ett resultat av många stater, som Pennsylvania , tillåter inte läkare , utan felbehandling försäkring eller otillräcklig försäkring , för att se patienter eller utför procedurer på sjukhus egendom . Felbehandling försäkring kommer att täcka utbetalningar som gjorts till patienter i händelse av skada på en patient där sjukhuset styrs vara fel . Addera Arbetslöshet och invaliditetsförsäkring

Sjukhus är också skyldiga att bära arbetslöshet och invaliditetsförsäkringensom ett företag med anställda . Dessa försäkringstyperomfattar arbetstagare som har sagts upp utan fel och de som har blivit permanent handikappat på jobbet , bortom möjligheten för arbetstagarens ersättning för att täcka kostnaderna . Till exempel är arbetstagare permanent stängts av genom en på arbetsplatsen skada eller permanent infektion omfattas av sjukhusets invaliditetsförsäkring , eftersom arbetstagaren aldrig kommer att vara berättigade att återgå till arbete i sin tidigare roll , och måste kompenseras årligen .
Addera