1. Hem
  2. Alternativ medicin
  3. Bett och stick
  4. Cancer
  5. Sjukdomar och behandlingar
  6. Tandhälsa
  7. Kost och näring
  8. Familjehälsa
  9. Hälso- och sjukvårdsbranschen
  10. Psykisk hälsa
  11. Folkhälsa och säkerhet
  12. Kirurgi och ingrepp
  13. Hälsa

Så väcker du säkerhetsfrågor inom byggbranschen

Oavsett hur stort eller litet ett byggföretag är uppstår alltid frågor kring säkerhet och arbetsmiljö. Anställda, arbetsledare, underentreprenörer eller beställare kan ha funderingar som rör säkerheten på arbetsplatsen. Även personer utanför företaget – som allmänheten eller externa myndigheter – kan ha invändningar mot pågående eller planerat arbete.

Enligt Occupational Safety and Health Administration (OSHA), den amerikanska myndigheten för arbetssäkerhet och hälsa, måste någon alltid bära ansvaret. Det kan vara en säkerhetschef, en arbetsledare eller arbetsgivaren själv – men någon måste kunna ta emot, bemöta och åtgärda säkerhetsfrågor.

Vad du kan göra som medarbetare

1. Använd förslagslådan

Förslagslådor finns oftast i personalrummet eller nära stämplingsklockan. Där kan medarbetare skriva ner klagomål eller funderingar helt anonymt. Observera dock att OSHA har en särskild visselblåsarklausul – även när du använder en förslagslåda har du rätt att skriva under med ditt namn om du så önskar.

2. Vänd dig till säkerhetskommittén

Kommittén bör ha representanter från varje område på arbetsplatsen, så att alla medarbetare blir representerade. De återkommande säkerhetsmötena finns just för att lyfta frågor, funderingar och riskobservationer.

3. Gå direkt till säkerhetschefen

Har företaget ingen säkerhetschef, vänd dig i stället till HR-avdelningen. Personalansvarige kan ha säkerhetsfrågorna på sitt bord, eller så kan hen hänvisa dig vidare till rätt person.

4. Anmäl farliga förhållanden till arbetsledaren

Rapportera osäkra förhållanden eller defekt utrustning till den arbetsledare som ansvarar för arbetsplatsen. Arbetsledaren bör vara utbildad inom alla säkerhetsområden och kan hjälpa till att hantera problemet, eftersom hen bär ansvaret för säkerheten hos dem som arbetar under hens ledning.

5. Kontakta ledningen eller arbetsgivaren

Företagets representanter eller ägare bör informeras om farliga förhållanden och andra säkerhetsproblem. Om ingen hittills har åtgärdat frågan – gå hela vägen till toppen.

6. Rapportera till OSHA

Blevar säkerhetsfrågan obearbetad, rapportera den till OSHA. Kontaktuppgifter till delstatlig och/eller federal OSHA ska vara uppsatta på anslagstavlor eller i närheten av stämplingsklockan. Alla medarbetare ska enkelt kunna nå myndighetens telefonnummer.

För berörda utanför företaget

7. Börja med företaget

Berörda myndigheter och allmänheten har rätt att vistas säkert i närheten av ett bygge. Den som kliver in på själva byggarbetsplatsen gör det dock på egen risk. Även personer som aldrig går in på platsen kan dock påverkas av osäkra förhållanden – rapportera därför dina invändningar direkt till företaget.

8. Kontakta kommunen

När ett byggprojekt genomförs inom kommunens gränser måste företaget ha ansökt om tillstånd för varje typ av arbete som utförs. Kommunen kan skicka tjänstemän till arbetsplatsen eller till företagets huvudkontor för att ta upp säkerhetsfrågor.

9. Vänd dig till delstatens OSHA-kontor

Om kommunen inte kan eller vill åtgärda situationen, kontakta delstatens OSHA-kontor. Telefonnumren finns i telefonkatalogen. Federala OSHA:s nummer är 800-321-OSHA (6742).

Hälsa och Sjukdom © https://www.sjukdom.online