Kalifornien försäkringsreglerna för unga vuxna

Unga vuxna är ofta inte kan få sjukförsäkring genom sina jobb eftersom de håller nybörjar -eller deltid positioner som inte har fördelar . Nya lagar , effektiv 23 september 2010 , låta unga vuxna i Kalifornien för att skriva in sig på sina föräldrars arbetsgivare sponsrade sjukförsäkring planer fram till sin 26: e födelsedag. Tidsplan

Unga vuxna inte kan börja täckning fram föräldrarnas planen år ska inledas , om inte försäkringsgivaren erbjuder en frivillig tidig inskrivning period . Vissa försäkringsbolag gjorde detta för att möjliggöra tidig inskrivning för nya högskoleexamen , som annars skulle ha sjunkit för sommaren . Om arbetsgivaren inte erbjöd tidig inskrivning , kanske en ung vuxen måste vänta tills så sent som i september 2011 för att skriva in sig om den tidigare planen året påbörjades innan de nya reglerna trädde i kraft . Försäkringsgivaren har bara för att ge en 30 - dagars fönster innan planen år för inskrivning .

Begränsningar

Individer med täckning genom eget arbete inte kan få täckning genom en förälders arbetsgivare . Den speciella inskrivning för unga vuxna under 26 år är endast för dem som inte kan annars få sjukförsäkring genom arbete . Dessutom , försäkringsbolag har rätt att avvisa sökande eller utesluta specifika fördelar för personer med tidigare villkor fram till 2014 . Slutligen , kan du inte anmäla dig till en förälders politik sjukförsäkring om arbetsgivaren erbjuder endast enskilda täckning , i stället för familjen täckning .
Köpa och sälja Överväganden
p Om du är gift eller har barn , vara medvetna om att de inte kan få täckning genom dina föräldrar , den särskilda bestämmelse om täckning under 26 år endast gäller för dig . Däremot kan din make titta på att få på sina föräldrars plan och dina barn skulle kunna täckas av staten om du har låg inkomst .
Kostnad

Kostnaden av sjukförsäkring för unga vuxna i Kalifornien varierar mycket beroende på vilken typ av plan och arbetsgivaren . Om du får sjukförsäkring via ditt eget jobb , kan det vara en perk eller något du måste betala för varje månad . Om du registrerar dig på dina föräldrars planen , kanske de måste betala mer för sin arbetsgivare varje månad . Men om det är en familj plan och du redan har syskon inskrivna , hastigheten kanske inte förändras alls . Diskutera med dina föräldrar om deras kurs kommer att öka , och om de kommer att betala för det , eller om de vill att du ska betala dem varje månad . Addera