Att utnyttja ett flexibelt spending-konto (FSA) är ett smart sätt att avsätta pengar för valfria ingrepp som tandställning, tandvård, synkorrigering och till och med kosmetiska behandlingar. Pengarna du lägger in på ett FSA dras av före skatt, vilket sänker din skattesedel samtidigt som det hjälper dig att spara mer till den vård du behöver.
Fram till 2011 fanns det ingen federal gräns för hur mycket du fick lägga in på ett flexibelt spending-konto per år – däremot satte arbetsgivarna ofta egna begränsningar. Företag brukar nämligen styra hur mycket deras anställda får föra över till ett FSA, vilket innebär att de anställda är bundna av dessa interna tak. Tycker du att den aktuella gränsen är för låg kan du vända dig till förmånsavdelningen eller HR-avdelningen och argumentera för en ändring.
Även om det då inte fanns någon statlig gräns för insättningarna, var sådana förändringar på väg – och det var klokt att börja planera i god tid. Från och med 2013 infördes ett tak på 2 500 dollar per år för individuella FSA-insättningar. Denna gräns var en del av den övergripande hälso- och sjukvårdsreformen som drivits fram av president Obama och antagits av kongressen.
Eftersom du visste att FSA-gränsen skulle införas fanns det möjlighet att agera i förväg. Om din arbetsgivare tillät större insättningar än 2 500-dollar-gränsen kunde du bidra mer under övergångsåret och använda pengarna till planerade medicinska utgifter. Har du exempelvis funderat på en LASIK-operation för att korrigera din syn, kunde det löna sig att boka ingreppet direkt. Medlen på kontot är före skatt, vilket sänker din beskattningsbara inkomst – du betalar alltså mindre ur egen ficka och kan dessutom njuta av bättre syn innan de nya begränsningarna trädde i kraft.
En av de stora nackdelarna med ett flexibelt spending-konto har varit att pengar som inte använts innan kalenderårets slut går förlorade. Regeln ledde ofta till en verkligt rusning på apotek, hos tandläkare och optiker när anställda skyndade att förbruka sina FSA-medel i sista minuten. En ändring som infördes 2005 gav dock arbetstagarna viss lättnad: en respitperiod på två och en halv månad efter årets slut för att använda upp återstående medel på kontot.
Beloppen ovan speglar reglerna som gällde vid reformens införande. Taket för FSA-insättningar justeras årligen för inflationen av IRS, så kontrollera alltid det aktuella årets maxbelopp innan du gör dina val under öppna inskrivningsperioden.
Hälsa och Sjukdom © https://www.sjukdom.online