Massachusetts hälsoreform från 2006 kräver att delstatens invånare tecknar en sjukförsäkring. De som inte gör det måste betala en skattepåföljd till delstaten. Vissa invånare kan dock undantas från lagen på grund av sin religiösa övertygelse eller nyligen uppkomna ekonomiska svårigheter, men de allra flesta invånare behöver teckna ett försäkringsskydd.
Vuxna invånare i Massachusetts måste teckna en försäkringsplan som uppfyller delstatens definierade Minimum Creditable Coverage (MCC). För att anses uppfylla MCC-kraven måste planen omfatta ett antal grundläggande tjänster, bland annat sjukhusvård, förebyggande undersökningar, psykiatrisk vård, vård vid missbruk samt läkemedelsförmåner. Vuxna invånare som inte tecknar en MCC-godkänd plan riskerar dessutom att behöva betala skattepåföljd.
Unga vuxna får stanna kvar på sina föräldrars försäkringsplan tills de fyller 25 år eller har varit folkbokförda utanför föräldrarnas skattedeklaration i två år – det alternativ som inträffar först gäller. För vuxna mellan 18 och 26 år som måste köpa egen sjukförsäkring erbjuder delstaten dessutom kostnadseffektiva planer som är särskilt utformade för unga invånare.
Enligt Massachusetts hälsoreform har arbetsgivare med heltidsanställda som inte erbjuder sina arbetstagare några sjukförsäkringsalternativ ändå vissa ekonomiska skyldigheter kopplade till de anställdas hälsa. Dessa arbetsgivare måste betala en avgift kallad "Fair Share Contribution", uppskattad till cirka 295 dollar per anställd, som täcker kostnader som uppstår när oförsäkrade personer använder delstatens tjänster.
Arbetsgivare vars arbetstagare ofta använder sig av statliga tjänster måste dessutom betala en mer omfattande avgift, den så kallade "Free Rider Surcharge", som täcker 10 till 100 procent av delstatens sjukvårdskostnader. De första 50 000 dollarna är dock befriade för varje arbetsgivare.
Hälsa och Sjukdom © https://www.sjukdom.online