Forskning har visat att autistiska drag och drag som liknar Aspergers syndrom är vanligare bland ingenjörer än i befolkningen i övrigt. Studier, bland annat av forskaren Simon Baron-Cohen, har pekat på att personer som arbetar inom teknik och naturvetenskap i genomsnitt skattar högre på frågeformulär som mäter autistiska drag – till exempel ett starkt intresse för system, mönster och detaljer.
En möjlig förklaring är att egenskaper som ofta förknippas med autismspektrum samtidigt är värdefulla i ingenjörsarbete. Förmågan att fokusera intensivt på detaljer, ett systematiskt tänkande och ett stort intresse för hur saker fungerar passar väl med yrkets krav. Detta brukar beskrivas med begreppet systemisering, alltså en drivkraft att analysera, förstå och bygga system.
Samtidigt är det viktigt att understryka vad sambandet inte betyder. Det handlar om statistiska trender på gruppnivå – inte om att alla ingenjörer har autism eller att alla personer med Aspergers syndrom hamnar inom teknikbranschen. Personer inom autismspektrum har mycket olika talanger, intressen och perspektiv som bidrar till framgång inom många olika områden, och ingenjörskonsten är bara en av dem.
Sammanfattningsvis tyder forskningen på att autistiska drag kan vara något överrepresenterade bland ingenjörer, men bilden är nyanserad. Sambandet speglar snarare hur viss typ av kognitiva styrkor kan passa särskilt bra för vissa yrken – inte att det finns en enkel koppling mellan diagnos och karriärval.
Hälsa och Sjukdom © https://www.sjukdom.online