Svek kan ta många former – från en otrogen partner till en kollega som ljuger. Vänner kan förtala dig bakom din rygg, anställda kan stjäla från dig och nära och kära kan bryta sina löften. Det gemensamma för alla dessa situationer är att de ofta går att förekomma, förutsatt att du vet vad du ska se efter.
Ett av de tydligaste tecknen på svek syns hos den misstänkte personens kroppsspråk. En make eller fästman som undviker ögonkontakt kan signalera att något inte stämmer. Andra varningssignaler är att personen undviker din närvaro, rör sig nervöst, vrider på händerna eller byter samtalsämne så snart samtalet närmar sig känsliga spår. Människor som beter sig skyldigt bär ofta på något verkligt att dölja.
Om du misstänker att din partner är otrogen är det bästa tillvägagångssättet att fråga rakt ut och noggrant iaktta reaktionen. Undersök sedan saken vidare för att avgöra om misstanken har grund. Saknas konkreta bevis bör du ändå hålla ögonen öppna – svek sker nästan alltid när man minst anar det.
Kollegan som är känd för att ljuga är ingen att lita på. En sådan person kan orsaka dig oändligt mycket huvudbry på arbetsplatsen: hen kan påstå att ditt arbete brister, hävda att hen måste rätta dina misstag eller till och med ta åt sig äran för ett jobb hen aldrig utfört. Genom att lyssna uppmärksamt utan att själv reagera kan du avslöja lögnaren innan hen hinner svika dig.
Om du tror att en anställd stjäl från dig bör du gå igenom bankinsättningar, insättningskvitton och dagliga kvitton. Ett enkelt test är att lägga extra kontanter i kassan och se om summan försvinner utan att det noteras. Glömska kan ibland vara en rimlig förklaring till att mindre summor saknar notering, men om du misstänker svek måste du kunna bevisa det innan du säger upp någon.
Tänk också på att en anställd som stjäl pengar ofta även tar material och kontorsvaror, eller fuskar med sin tidrapport. Håll därför uppsikt över hela bilden, inte bara kassan.
Hälsa och Sjukdom © https://www.sjukdom.online